Blogs
Hoe vind je een goede loopbaanadviseur?
De moderne arbeidsmarkt is complex en veeleisend. Of je nu aan het begin van je carrière staat, middenin een overgang zit, of gewoonweg behoefte hebt aan professionele begeleiding, een loopbaanadviseur kan van onschatbare waarde zijn. Maar hoe vind je de juiste persoon om je te begeleiden? In deze blog gaan we dieper in op dit vraagstuk. We bieden inzicht in hoe je een goede loopbaanadviseur kunt vinden die past bij jouw behoeften en doelen. Waarom een loopbaanadviseur? Voordat we ingaan op het proces van het vinden van een goede loopbaanadviseur, laten we…
7 tips voor het vergroten van je comfortzone
Wanneer voel je dat je echt klaar bent voor een verandering? Als je elke dag hetzelfde doet hoef je niet; te twijfelen moeilijke beslissingen te nemen iets nieuws te leren en daarin mogelijk te falen Dit is waarom je langer (dan je eigenlijk wilt) blijft hangen in een zelfde functie of op hetzelfde niveau. Hier is niks mis mee. Totdat je je steeds minder comfortabel gaat voelen en je zo ongelukkig wordt in je werk dat je ‘probleem’ echt urgent wordt.Dat je er wel iets aan MOET doen. Zelf ben ik te lang blijven…
Geen symptoombestrijding meer: Duurzame inzetbaarheid voor vrouwen
Ben je een vrouw met drive? Wil je een stap zetten maar weet je niet welke richting je op wilt? Wat je denk ik wel weet en graag wilt is, dat je nog lang met plezier wilt werken, jezelf uitdagen en blijven ontwikkelen, jouw unieke talenten en expertise goed benutten en succesvol zijn. Maar hoe pak je dit het beste aan? Waar begin je? X Zorg dat je niet aan symptoombestrijding doet. Ga voor duurzame inzetbaarheid, want je wilt nog lang mee… Mijn duurzame aanpak is hierop gericht: die toekomstbestendigheid èn werken met plezier/zingeving is…
Is Bore-out toegeslagen?
Is Bore-out of verveling toegeslagen in je werk? Elke baan kent leuke en minder leuke kanten. Deze moeten echter wel in balans zijn. ⚖️ Ben je vaker bezig met vervelende, nietszeggende of geestdodende taken? Dan is je werkplezier ws. ver te zoeken. Bedenk welke kanten van je werk je het minst leuk vindt en kijk of je hier iets aan kunt veranderen. Misschien kun je bepaalde taken overdragen aan een collega die daar veel meer uitdaging uit haalt. Durf bij je manager aan te geven dat je weinig voldoening haalt uit je…
Mag ik vragen wat je nu verdient?
Normaal gesproken best een ongewone of zelfs een onaanvaardbare vraag! En toch krijg je regelmatig deze vraag gesteld tijdens een sollicitatie.Zo effe tussen neus en lip door, alsof het heel normaal is. Als sollicitant kun je overdonderd raken: voor je het weet geef je antwoord en krijg je spijt, zodra je die deur uitloopt. Voor de recruiter is jouw huidige salaris handig om te weten. Het is een soort startpunt om je een passend aanbod te kunnen doen. Gelukkig was mijn kandidaat goed voorbereid. Spannend was het zeker, maar ogenschijnlijk heeft ze…
Bevrijd de avonturier in jou! Ontdek je ware potentieel
“Ik zou de zekerheidszoeker in mij liever op de brandstapel gooien”: de woorden van een talentvolle vrouw die ik onlangs sprak. Ze klonk heel serieus, waardoor ik spontaan van in de lach schoot… Gelukkig zag ze direct in dat het toch wel een ernstige veroordeling is van een kant van haar en lachte ze mee… Een kant die ze liever niet wil voelen, omdat die haar klein houdt. Maar die wèl goede bedoelingen heeft voor haar. De zekerheidszoeker in jou probeert iets voor jou te vermijden of jou te beschermen. Daarom houd je…